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【前辈心声】一枚自考大专毕业生的在日就职攻略

来源: 三道留学
日期: 2024-08-01 14:07
浏览人数: 486

关于就职的篇幅比较长,分2部分,第一部份关于求职现状和就业规划,下一篇将从简历制作开始讲如何进行就职活动。

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只要你按照之前的攻略好好学日语,那么日语学的越好,求职之路就越顺畅,难度也就越低,尤其是精通打电话的话,甚至一回面试就可以拿到内定,成功上岸,还可以多面几家来对比。现在日本非常缺工,上岸难度几乎是这几十年来最低的。要是这种大环境都找不到工作,请好好反省。


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什么时候开始找工作?

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理论上从你以留学生身份踏上日本的第一天,就可以开始找工作,除非已经有人帮你铺好入职之路,用留学签(而不是语言学校)当一个暂时的在留资格(我的学校就有好几个拿留学签当跳板的,只能说有钱任性),不然你还是要老老实实、好好学习、完成课程、保证出勤。


努力的人第一年结束前就可以找到下家,可以省下第二年学费。像我这种半玩半学的就等到毕业了才去找也能上岸,只是没这么从容,也没什么选择了。


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就职方向怎么定?

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就职活动前要先考虑好就职方向,这里只以人文技术签为前提进行。日本是不承认中国学历的,但工作经验就不一样了。一般招聘单位会考虑你过去在中国工作和在日本的打工经验,考虑你是否合适进入公司,所以在制作简历的时候,就要把自己以前工作上的成就或者拿的出手的东西写进去,而且日本比较迷信数字,标明数字会增加可信度。所以之前有工作经验的,可以投相关工作;如果之前在国内的工作,在日本没有对应的职业怎么办呢?比如我女友在国内是做招投标的,日本是没有对应职业的,或者门槛过高够不着的,那就只能考虑其他方向的工作了。


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一般无需工作经验的有这几大类的工作。


首先是IT业。在日本,码农非常不受待见,日本人根深蒂固的认为软件系统IT都只是制造业的附属,所以日本的IT业至少落后于世界一个时代,操作体验稀烂。我在酒店前台处理订单的时候,用甲骨文的平台和日本的处理平台,这点体会尤为明显。因此码农的起薪和服务行业差不多,甚至没有进工厂打螺丝来的多,涨幅也差不多,然后IT大多都是派遣会社派遣过去,说的好听就叫派遣,不好听就是卖猪仔,这里非常多坑,要是走IT千万要仔细甄别,甚至网上还有一份不断在更新的华人IT派遣公司的黑名单。。。


为什么这么强调IT?因为很多留学生最后毕业了也只能走上IT这条路,IT虽然坑多,但却是少数几个没有门槛,又能拿到人文技术签的工种,简单来说是个人、会说日语都要。所以这里又双叒叕要强调日语学习,IT也是在日华人拿人文技术签证的主要途径之一。


另一个途径就是服务行业了。因为现在有大量的外国游客涌入日本(京都八坂神社附近外国人比日本人要多一个数量级),需要可以对接外国游客的人才,毕竟在日华人至少都会2种语言,甚至3种(英语)。那么用外语开展服务业,就顺理成章的属于国际业务范畴,我也是通过这个方式拿到签证的。我在国内自己经营店铺超过10年,对接客人对我来说轻而易举,而且有一定英语水平,所以学历在这里就几乎没有作用,即使我学历低于签证要求(之前也有讲,我是自考大专毕业),从提交资料到下签仅用一礼拜就搞定。


服务业也是很多人在日本的第一份正式职业,而且这些从业经验对以后想转投资管理签证是很有帮助的。毕竟很多人都不愿意打一辈子工的嘛,去当社畜相当于人家给你钱,让你学习日本的职场文化了。


在日本想做什么样的工作,在任何时候都可以开始考虑,并不用等到了日本再研究,而且现在互联网很发达,Google能搜出很多有用的讯息。


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那么前半部份就到这里,往下聊的东西越来越重要,敬请期待。



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